來源:潞安化工集團網站 時間:2021-11-04 09:34:36
今年以來,王莊煤礦深入踐行精益思想指導下的“算賬文化”,將引領價值創造、管理價值創造、實現價值創造貫穿于生產全過程,進一步拓寬班組核算工作思路,通過推行內部“大合伙人”機制,推進正規有序的生產組織,全力確保出煤量穩定,順利完成生產保供任務。
在推行內部“大合伙人”機制過程中,該礦為了達到提高效率、減少浪費的目的,堅持以“指標落實到班組,考核落實到個人”為切入點,將成本管控具體到班組,激勵全員參與成本管理。要求各隊組列清單、找核心指標、核心問題,把問題落實到現場,并召開專題研討會,把突出性問題形成項目,推動問題解決。
通過一級一級的考核落實,使員工認識到推行“大合伙人”制度就是創造最優的價值,提供實現自我價值的平臺,工作熱情持續高漲,積極踴躍投入其中。
為確?!按蠛匣锶恕敝贫嚷涞?,該礦從推行范圍、推行步驟、責任劃分、推行機制以及考核辦法等方面制定了詳細方案,并將其作為管理價值創造的重要依據。
該礦調度室對各合伙人的穩產保供工作實施總體調控,包括制定合伙人穩產保供標準、與合伙人簽訂契約、做好“大合伙人”團隊工作的過程監管和結果考核,各股東合伙人嚴格按照契約主動作為,上下協調,確保穩產保供任務順利完成;礦企管科、勞資科做好考核的審核、兌現,班組科作為班組核算體系建設的主管單位,在“大合伙人”團隊基礎上,要求合伙人自行簽訂自身的“大合伙人”工作項目,為“大合伙人”機制順利運行提供基礎保障,生產中心和機電中心做好“大合伙人”團隊中分管隊組工作的督導和服務;企管科對考核進行審核后,由勞資科進行兌現;班組科根據出煤沿線“大合伙人”項目,督導相關隊組選取內部試點班組,隊組和班組簽定“一事一契”項目契約,形成隊組內部以班組為基礎單元的 “大合伙人”項目支撐;生產中心和機電中心定期組織分管隊組工作督導檢查,確保穩產保供工作有序進行。
該礦調度室對各相關單位的工作職責進行了明確,對出煤沿線的穩產保供負總責。充分發揮調度中樞總體調度職責,主動協調,嚴格要求各股東合伙人按照設定的工作標準執行,在完成整個出煤沿線的順暢有序運行義務前提下,倒逼各股東合伙人按時足額按標準穩定持續完成好供煤量。在此前提下,各股東合伙人倒逼調度室主動作為,有序協調,確保出煤沿線順暢有序運行。像這樣的任務劃分還包含運輸、采掘等方方面面的工作。
該礦為實現穩產保供,采取通過股東與法人依據制定的穩產保供標準簽訂契約,通過包安全、包供量、包效率、包成本等具體指標,確保主運輸出煤沿線穩產保供,順利完成保供任務,推行“一事一契”的項目機制;以穩產保供標準完成情況倒逼各股東負責人的工作能力;全方位提升服務質量的服務機制;依據完成情況制定激勵機制;依據工作實際的每月任務調整機制,確保生產順利完成。
該礦通過價值引領和科學的管理,全礦各單位各司其職,以提質增效為中心,以“效益”和“利潤”為目標推動各項工作,“大合伙人”制度創造出了價值。
9月份,王莊煤礦精煤產量達26.8萬噸,這一數字,不僅創該礦選煤廠建廠以來單月產量最高水平,而且在集團各礦九月精煤產量中名列前茅,為完成全年生產任務奠定了基礎。該礦根據該礦煤質科化驗結果,礦洗煤廠充分發揮合伙人制度的優勢,及時調整生產組織。經多次驗證發現,末原煤灰分要控制在21%以下,原煤小時量控制在1800噸以內,才有利于生產組織的有序進行。針對煤量不均影響選煤廠煤炭分選的實際難題,通過不斷摸索及數據分析,總結出了《選煤廠噴吹煤生產組織方案》,根據礦井給煤量不同,操作人員適時調整噴吹煤產量,使噴吹煤和混煤的產量平衡,以此來保證噴吹煤和混煤的產品質量、產量雙達標。
為了保證各品種煤煤質,高效的生產,設備是關鍵。由于該礦煤泥水處理系統只有一臺濃縮機,為應對產量上升,煤泥量增加可能產生的問題,該礦選煤廠從煤泥水源頭入手,加強浮選效果管控,完善了《選煤廠浮選車間合伙人機制班組員工日考核制度》,明確了噸煤藥耗標準、浮選精煤產量、質量標準等,同時增加對濃縮機底流水濃度檢驗頻次,確保煤泥水循環系統正常運行。
為保證開機率,該廠制定了適合本單位的設備程序化檢修卡,檢修內容涵蓋日檢、周檢、月檢,每天嚴格按照檢修卡上規定的內容進行逐項檢修,并要求當班責任人驗收簽字,實行“誰驗收、誰簽字、誰負責”制度,保證設備檢修質量。同時,該礦洗煤廠扎實開展動態巡查,及時發現設備存在的問題,并及時處理,有效地降低了設備事故率。該礦以市場要求為導向,對選煤廠進行了技術改造,確定了先通過延長原煤分級篩脫泥水管路,經閥門控制后分配至技改后新安裝的高頻篩進行脫水處理,利用閥門關閉TSS尾煤管路的通道,實現新396高頻篩單獨處理原煤分級篩脫泥水,實現篩前物料可直接進入混煤皮帶,從而提高混煤產量。
九月,該礦共節約洗煤加工成本30.28萬元,比八月多銷精煤10.81萬噸,新增效益823萬元。
“合伙人”制度在該礦洗煤廠運行后的初步成效,該礦干部職工還將繼續主動適應,找準方向、邁齊步伐,實打實在改革發展的道路上闊步前行。
(文 王小軍 趙文麗 王鑫)
責任編輯:李世臣
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